黄龙县医疗保障局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘职位涉及医疗、管理等领域，要求应聘者具备良好的职业素养和专业技能。应聘者需具备相关学历背景和专业资格，熟悉医疗保障相关政策法规。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在优化医疗保障服务，提高医疗保障水平，欢迎符合条件的应聘者积极报名，共同为黄龙县医疗保障事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

黄龙县医疗保障局一直致力于为广大民众提供优质、高效的医疗服务，随着医疗事业的不断发展，我们急需引进各类优秀人才，共同推动黄龙县医疗保障事业的进步，为此，我们发布了最新的招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。

单位简介

黄龙县医疗保障局是黄龙县政府下属的重要职能部门，主要负责全县医疗保障工作的组织、协调、管理和监督，我们致力于提高医疗服务质量，为广大患者提供安全、便捷、高效的医疗服务。

招聘岗位及要求

1、医疗保险管理岗位

岗位职责：

（1）负责医疗保险政策的宣传、解释和实施；

（2）负责医疗保险基金的管理、预算和结算；

（3）负责医疗保险信息系统的建设和管理；

（4）协调处理医疗保险工作中的相关问题。

任职要求：

（1）本科及以上学历，医学、保险、管理等相关专业；

（2）熟悉医疗保险政策和管理流程；

（3）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（4）具备良好的团队协作精神和服务意识。

2、医疗服务监督岗位

岗位职责：

（1）负责医疗服务质量的监督和管理；

（2）负责医疗机构的评估和监管；

（3）负责医疗纠纷的调解和处理；

（4）负责医疗安全工作的组织和协调。

任职要求：

（1）本科及以上学历，医学、护理、公共卫生等相关专业；

（2）具备较强的医疗服务监督能力和实践经验；

（3）具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和客户服务意识；

（4）熟悉医疗法律法规和医疗管理流程。

3、医疗保障咨询岗位

岗位职责：

（1）负责医疗保障咨询服务的接待和解答；

（2）负责医疗保障政策的宣传和推广；

（3）负责收集和分析医疗保障工作中的问题，提出改进建议。

任职要求：

（1）大专及以上学历，医学、保险、公共卫生等相关专业；

（2）具备良好的沟通技巧和服务意识；

（3）具备一定的政策分析和文字表达能力；

（4）熟悉办公软件操作。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我局邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合要求的应聘者参加面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请保持手机畅通。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：录用人员将正式成为我局的一员，签订劳动合同，享受相应的福利待遇。

福利待遇

1、工资：基本工资+绩效工资+津贴补贴；

2、社会保险：五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育+住房公积金）；

3、带薪休假：享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假制度；

4、培训与发展：提供在职培训、学术交流等职业发展机会。

注意事项

1、报名截止日期：请尽快将简历发送至我局邮箱，以便我们及时筛选简历，安排面试。

2、面试时请携带个人简历、相关证件原件及复印件。

3、应聘者请确保提供的个人信息真实有效，如有虚假，一经查实，将取消应聘资格。

联系方式

黄龙县医疗保障局人力资源部

联系电话：（请根据实际情况填写）

邮箱地址：（请根据实际情况填写）@qq.com或@gmail等邮箱平台均可接受简历投递，办公地址：（请根据实际情况填写具体地址），欢迎有志之士加入我们的团队，共同为黄龙县医疗保障事业贡献力量！我们期待您的加入！特此公告！黄龙县医疗保障局人力资源部敬上！